Chuyên viên Đào tạo

Việc làm đã hết hạn

Mô tả công việc

  • Xây dựng giáo trình/tài liệu và trực tiếp giảng dạy các khóa đào tạo theo kế hoạch và nhu cầu phát sinh;
  • Tư vấn và phối hợp với các bộ phận nghiệp vụ xây dựng và cập nhật giáo trình/ tài liệu theo kế hoạch và nhu cầu phát sinh;
  • Nghiên cứu cập nhật thường xuyên các phương pháp giảng dạy tiên tiến;
  • Tham mưu, tư vấn cho Ban lãnh đạo công ty, Trưởng bộ phận về định hướng, chính sách, kế hoạch và chương trình đào tạo trọng tâm;
  • Thiết lập và xây dựng các chính sách, văn bản, nội dung các qui trình, qui định, văn bản liên quan đến Giảng viên nội bộ, phương pháp đào tạo, đánh giá học viên và phát triển năng lực đào tạo;
  • Quản lý hồ sơ các học viên, số giờ học, kết quả các bài kiểm tra, sát hạch;
  • Đảm bảo hiệu quả sau giảng dạy với các học viên hoàn thành khóa học;
  • Quản lý phát triển, điều phối, đánh giá định kỳ đội ngũ Giảng viên nội bộ theo mảng phân công;
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận.

Yêu cầu công việc

  • Ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Sự phạm, Giáo dục và Đào tạo, Quản trị Nguồn Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Vận hành chuỗi cửa hàng;
  • Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bán lẻ;
  • Hiểu biết về hoạt động của ngành bán lẻ và chuỗi bán lẻ;
  • Có kiến thức về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, các chính sách, quy định, quy chế ngành liên quan đến phát triển nguồn nhân lực;
  • Có lợi thế về ngoại hình, giao tiếp tốt (Tiếng Anh, Tiếng Việt) và không mắc lỗi phát âm;
  • Sử dụng thành thạo Windows Office và các thiết bị hỗ trợ giảng dạy;
  • Đam mê công tác giảng dạy, tác phong chuyên nghiệp.

Yeah!
Cảm ơn bạn đã đăng ký, hệ thống sẽ gởi email thường xuyên cho bạn.