Quản Lý Trung Tâm Sales

Việc làm đã hết hạn

Mô tả công việc

  • Đảm bảo mục tiêu kinh doanh của sản phẩm hàng tháng/quý/năm.
  • Phân tích, dự báo tiềm năng thị trường và các đối thủ cạnh tranh để phát triển các chiến lược bán hàng ngắn và dài hạn.
  • Phối hợp với bộ phận Marketing để đảm bảo các chiến lược bán hàng thực thi và có thể thực hiện được.
  • Nghiên cứu và thử nghiệm các hướng Sales mới (Autosales, outsource…), phát triển các công cụ quản trị Sales (hệ thống CRM, hệ thống quản trị tập trung…).
  • Quản lý 40+ nhân sự, hoạch định kế hoạch nhân sự; đào tạo, tạo động lực và phát triển nhân sự.

Yêu cầu công việc

  • Độ tuổi 24-30, ưu tiên ứng viên có tố chất lãnh đạo.
  • Không giới hạn chuyên môn, ngành học.
  • Có kinh nghiệm quản lý (bắt buộc).
  • Sẵn sàng xóa bỏ tư duy cũ để thực hiện cách làm mới.
  • Có tư duy hệ thống và kỹ năng phát triển, xây dựng hệ thống phức tạp, đa chiều.
  • Có kĩ năng giao tiếp Tiếng Anh tốt.

Quyền lợi

  • Quản lý cấp cao cho công ty đa quốc gia với quy mô 2000+ nhân viên và 1.000.000 khách hàng, mạng lưới hoạt động phủ rộng Đông Nam Á.
  • Được đánh giá tăng lương, thăng chức 2 lần/ năm. Nhiều cơ hội tăng lương 50-80%/ năm.
  • Tích lũy cổ phần triệu đô sau 3-7 năm làm việc.
  • Mở rộng năng lực quản lý ở nhiều lĩnh vực.
  • Làm việc tại môi trường start up trẻ trung, năng động và thẳng thắn.

Lưu ý khác

Các bước tuyển dụng:

  • B1: Gửi CV ứng tuyển.
  • B2: Tham dự vòng sơ tuyển: Orientation + GTAT + Essay.
  • B3: Phỏng vấn (Văn hóa + Chuyên môn)
  • B4: Trải nghiệm quản lý tại 03 vị trí khác nhau trong vòng 06 tháng.
  • B5: Tốt nghiệp 22CEO Tương lai và được bổ nhiệm vị trí quản lý tại Topica.

Yeah!
Cảm ơn bạn đã đăng ký, hệ thống sẽ gởi email thường xuyên cho bạn.

Tự tin chiến thắng
mọi cuộc phỏng vấn!

Thư viện câu hỏi phỏng vấn đa dạng với nội dung được góp ý bởi các chuyên gia nhân sự hàng đầu.

 

Gửi video trả lời phỏng vấn của bạn để nhận được những lời khuyên hữu ích
từ chuyên gia.

Hãy cài đặt ứng dụng ngay hôm nay!