Trưởng Phòng Kinh Doanh

Việc làm đã hết hạn

Mô tả công việc

  • Tổ chức & giám sát hoạt động kinh doanh
    • Lập kế hoạch kinh doanh hàng tháng và phân bổ chỉ tiêu cho từng cơ sở theo mục tiêu kinh doanh của công ty.
    • Điều hướng kế hoạch hành động của các đội nhóm theo đặc điểm của từng thị trường mục tiêu .
    • Tổ chức triển khai và giám sát hoạt động kinh doanh của các đội nhóm nhằm đạt mục tiêu KD.
    • Hỗ trợ trực tiếp và giải quyết các vấn đề khó khăn của đội nhóm trong phạm vi quản lý liên quan đến thị trường, khách hàng, chính sách hoặc các vấn đề khác.
    • Báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh định kỳ tuần, tháng và các cơ hội hoặc thách thức từ thị trường, khách hàng, đối thủ cho BGĐ
    • Tư vấn và tham mưu cho BGĐ về chiến lược, chiến thuật bán hàng và giao chỉ tiêu kinh doanh cho các cơ sở.
    • Phối hợp và triển khai thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của BGĐ.
  • Quản lý và phát triển hệ thống kinh doanh trực tiếp
    • Tổ chức tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện đội ngũ kinh doanh trực tiếp căn cứ vào mục tiêu kinh doanh của cơ sở.
    • Bảo đảm, duy trì sự ổn định và phát triển về số lượng và chất lượng của đội nhóm kinh doanh trong phạm vi quản lý căn cứ theo quy mô thị trường và mục tiêu kinh doanh của cơ sở.
    • Cập nhật thông tin thay đổi về chính sách, cơ chế, quy trình, mẫu biểu hoặc các vấn đề khác theo quy định của công ty tới đội nhóm trong phạm vi quản lý và tiếp nhận ý kiến đóng góp, phản hồi tới GĐCS.
    • Tổ chức đánh giá và chấm điểm và báo cáo KPI hệ thống KD trực tiếp trong phạm vi quản lý theo quy định của công ty.
  • Phát triển đội ngũ kế cận.
    • Lên kế hoạch đánh giá hệ thống nhân sự KD định kỳ, Chọn lọc ra danh sách những ứng viên tiềm năng.
    • Lên kế hoạch và triển khai huấn luyện, kèm cặp để phát triển năng lực đội ngũ kế cận.
    • Thử thách công việc, giám sát, đánh giá và đề xuất chính thức.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác
    • Thực hiện chế độ lập kế hoạch và báo cáo công việc của phòng và cá nhân định kỳ theo quy định.
    • Thực hiện các công việc khác thuộc chức năng nhiệm vụ của phòng theo phân công.

Yêu cầu công việc

  • Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, Marketing, Sale, các chuyên ngành khác (Quan trọng là có năng lực thực sự)…
  • Kinh nghiệm: Có ít nhất 1-3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí trưởng phòng kinh doanh. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong việc triển khai hệ thống bán hàng trong lĩnh vực kinh doanh giáo dục.
  • Kỹ Năng
    • Kỹ năng lãnh đạo & quản lý.
    • Kỹ năng xây dựng hệ thống bán hàng, huấn luyện & đào tạo đội ngũ bán hàng.
    • Kỹ năng tự nhận thức và ra quyết định.
  • Phẩm Chất cá nhân:
    • Trung thực và tận tâm.
    • Đam mê về kinh doanh, năng động, hướng ngoại & dễ thích nghi.
    • Chịu trách nhiệm, Kiên định trong công việc và ham học hỏi.

Quyền lợi

  • Cơ hội phát triển và thăng tiến cao: Tham gia các chương trình đào tạo nội bộ về quản lý, lãnh đạo, kỹ năng xây dựng hệ thống bán hàng, kỹ năng huấn luyện & đào tạo, nhân sự,… từ các chuyên gia cố vấn, tư vấn doanh nghiệp cao cấp. Liên tục học tập và phát triển giá trị bản thân tại Langmaster.
  • Lương và thu nhập cạnh tranh, thưởng đa dạng, hưởng lợi nhuận cuối năm theo hiệu quả kinh doanh, cơ hội mua cổ tức ưu đãi (Với những người có năng lực và gắn bó vì mục đích chung của công ty). Tham gia các chương trình du lịch, dã ngoại, giao lưu & kết nối của công ty; các chương trình sinh nhật…
  • Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp & nhiều thách thức.
  • Được hưởng các chế độ đãi ngộ và phúc lợi xã hội theo đúng Luật Lao động.

Địa chỉ văn phòng

Hanoi, Vietnam
Yeah!
Cảm ơn bạn đã đăng ký, hệ thống sẽ gởi email thường xuyên cho bạn.

Tự tin chiến thắng
mọi cuộc phỏng vấn!

Thư viện câu hỏi phỏng vấn đa dạng với nội dung được góp ý bởi các chuyên gia nhân sự hàng đầu.

 

Gửi video trả lời phỏng vấn của bạn để nhận được những lời khuyên hữu ích
từ chuyên gia.

Hãy cài đặt ứng dụng ngay hôm nay!